Servicio de consultoría

Capacitación en materia de liderazgo

Capacitación de liderazgo centrada en el negocio para ejecutivos, gerentes y talentos de alto potencial que necesitan un lenguaje de gestión compartido.

Construir el comportamiento de liderazgo alrededor de los momentos de negocio que los administradores enfrentan cada semana.

YYT diseña capacitación en situaciones de gestión en vivo, por lo que el aprendizaje cambia la calidad de los comentarios, la delegación, la priorización y el cambio de comunicación.

Indicaciones de gestión

Manager inconsistency

Los gerentes interpretan la estrategia de manera diferente al hablar con los equipos.
La calidad de la retroalimentación depende en gran medida del estilo individual.
El talento de alto potencial es visible, pero no se desarrolla a través de experiencias comparables.

YYT entregables

Arquitectura de formación

Modelo de capacidad de liderazgo vinculado a las prioridades empresariales actuales.
Talleres, casos de práctica, guías de gestión y tareas de aplicación.
Ritmo de seguimiento para los gerentes de RRH, patrocinadores de negocios y participantes.

Resultados del cliente

Cambio de comportamiento

Los administradores utilizan un lenguaje común para las prioridades y el desempeño.
Los participantes practican con momentos de negocios reales en lugar de escenarios abstractos.
RRHH y líderes empresariales pueden continuar el programa con credibilidad interna.

Observa

Escucha a los líderes, gerentes y empleados para entender el comportamiento que está ayudando o perjudicando la ejecución.

Práctica

Utilice momentos de gestión reales como entorno de entrenamiento, no casos abstractos de aula.

Coach

Proporcionar herramientas, comentarios y patrocinio senior mientras aplican el trabajo.

Embed

Poner el comportamiento en exámenes de talento, reuniones, rutinas de gestión y medidas de seguimiento.

Capacidades adyacentes

Servicios a menudo emparejados con Formación de Liderazgo

Servicios

Coaching Ejecutivo

Coaching centrado para altos líderes navegando escala, transformación, presión de los interesados, o un nuevo papel ejecutivo.

Servicios

Manager academy

Un sistema práctico de desarrollo de los administradores de primera línea y media que pasa de la contribución individual al liderazgo de los equipos.

Servicios

Sucesión y talento de alto potencial

Obra de éxito y talento de alto potencial que conecta funciones críticas, preparación, asignaciones de desarrollo y riesgo de liderazgo.

Servicios

Transformación cultural

Transformación cultural que convierte los valores en comportamientos observables, rutinas de gestión y decisiones que los empleados pueden ver.